什么是狼性文化,弊端及启示详解?

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大家好,我是倡导“人人如龙”的镭师兄,每天一个观点和话题,今天我们聊一下“狼性文化”。

很多公司都推崇狼性文化,希望自己的团队能够像狼群一样具备团队作战能力和坚韧不拔的战斗风格。

但是却忽略了狼性文化更重要的部分,即预判能力。

狼群的作战风格是捕获最适合的猎物

在自然界中,狼群是最“欺软怕硬”的团队,他们的首要目标不是彰显自己的强大,也不是巩固自己的狩猎领地,而是能够最有效、最快速地捕到猎物,所以选择猎物中的老弱病残是最佳策略。

在很多电影和纪录片中,狼群都是食草动物群的外围不断游荡,寻找合适的目标,一旦有一只狼确定目标并爆发式奔跑起来,其他狼瞬间同步启动,形成合围,最后将猎物咬住。

狼群作战的第一步,是判定一个合适的目标,一只狼一旦进入奔跑模式,其实狩猎活动已经进入下半场:跑过去,将肉咬到嘴。

很多人误解了狼性文化,觉得狼性就应该是迎难而上、啃最硬的骨头、杀最强壮的猎物。说实话,这不是狼性文化,这是无知者无惧的牛文化,因为“初生牛犊不怕虎”。什么是狼性文化,弊端及启示详解?

狼群,总是在挑合适的目标猎物

狼群的预判,有三个特点,我们可以借鉴一下。

预判一:在运动中寻找目标

狼群寻找自己的目标,从来不是懒洋洋地趴在某个角落中安静地观察猎物,而是绕着猎物不断小跑,一边试探性地接近,一边观察猎物的反应,在骚扰中辨析出哪些猎物更好下手。

主动出击,不断试错,有更好的方向就毫不留恋地放弃当前的目标,专注于当下,不贪婪不固执。

这些词汇是否很熟悉,对的,这都是创业成功者的特质啊,他们的共同点就是在运动中寻找最合适的目标,一旦找到了目标,就豁出全部的力量投入进去,不疯魔不成活。什么是狼性文化,弊端及启示详解?

运动中寻找合适的目标

预判二:从全局寻找不对劲的有价细节

狼群是个观察大师,他们能够寻觅到每一个不对劲的细节,从中找到目标和机会。

一旦发现有价值的细节信息,就毫不犹豫地扑上去,因为那里可能有机会。

预判三:由经验到直觉

很多狼群都会在动物迁徙路线的前面等着,在猎物群体过来后,狼群就开始了一年中最大的一次盛宴。

这些迁徙路线是狼群和猎物的生命线,也是狼群多年狩猎的经验总结,它们可能没有《吐血推荐:狩猎十二年精华总结第七版》、《揭秘!如何才能做好一直合格的狼族领袖》、《震惊!羊群迁移的周期波动》等著作流传,但是它们有本能的直觉:某月某日,在这里等着羊送上门。

一旦多年的经验被固化到基因里面,就会形成精准的预判。

这个业务总裁判断出微波通信拥有无可替代的市场,即使现在停产了,未来一定会有用武之地,所以就“悄悄”地支持这些产品小规模的研发和运作,一旦需要时就“召之即来,来即能战,战即能胜”。什么是狼性文化,弊端及启示详解?

熟能生巧,经验出奇迹

所谓经验,就是不断重复那些操作,更能从这些操作中养成了“潜意识”地自发行为和预判动作,这种自发行为和预判动作就是直觉。

卖油翁可以一边转头和别人聊天,一边将瓢中的油一滴不漏地倒入细小的瓶口中;神枪手根本不瞄准,只是手一抬就精准击中天空中的飞鸟,都是从千百次的经验中形成的本能直觉。

预判的神奇之处就是能够提前看穿未来,这不是什么特异功能,而是无数次的训练之后直觉而已。

有个电影叫《领袖水准》,一开场的时候,主角就面临着无休止的刺杀,他从容躲过每一颗子弹的射击,在枪林弹雨中平静地穿衣服、刷牙、泡咖啡,因为他已经重复了这个场景千百次,对每一颗子弹都有了预判。

很多人认为经验不重要,那是因为经验还没有丰富到形成令人惊艳的预判和直觉而已。

总结

狼性文化最重要的特点是预判目标,这是坚韧精神、团队作战的前提和基础,也是我们对狼性文化认知的缺失。

怎么做到目标预判呢?

1、从运动中主动出击、不断试错,找到最合适的目标。

2、通过细致入微地观察,寻找有价的差异化细节。

3、从经验中形成让人惊讶的预判和直觉能力。

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